Ambientes de trabalho melhores não nascem por acaso.
Eles são construídos gesto por gesto, conversa por conversa.
O Great Place to Work estudou as melhores empresas do mundo e encontrou 9 práticas simples que aumentam motivação, engajamento e a saúde do time.
E tudo começa por algo que a gente sente na pele quando falta: confiança.
Quando a confiança sobe, o time cresce.
Quando a confiança cai, o clima desmorona.
As 9 práticas são:
Inspirar, falar, ouvir, agradecer, desenvolver, cuidar, contratar, celebrar e compartilhar.
E cada uma delas é mais prática do que parece:
→ Inspirar: propósito claro
→ Falar: honestidade até nas horas difíceis
→ Ouvir: presença de verdade
→ Agradecer: reforçar o que funciona
→ Desenvolver: preparar o time para o futuro
→ Cuidar: lembrar que trabalhamos com pessoas
→ Contratar: cultura antes de currículo
→ Celebrar: reconhecer conquistas
→ Compartilhar: dividir resultados, não só tarefas
E tem um décimo elemento que muda tudo: gift work.
Pequenos gestos que custam pouco, mas transformam completamente o clima do time.
Se você quer melhorar o seu ambiente de trabalho, começar por aqui já muda muita coisa.
E eu deixei um texto completo explicando cada prática e como aplicar no dia a dia: https://faberhausplay.com.br/great-place-to-work
