E ninguém explica isso tão bem quanto o Ram Charan.
Ele mostra que todo mundo passa pelos mesmos 5 níveis profissionais, e quando você entende o foco de cada etapa, fica MUITO mais fácil saber o que melhorar agora para subir de nível depois.
Funciona assim:
- Líder de si mesmo → foco no trabalho, qualidade, pontualidade e domínio técnico.
- Líder de outros → foco em organizar tarefas e influenciar o ambiente.
- Líder de líderes → foco em pessoas e formação de novas lideranças.
- Líder de função → foco em equilibrar estratégia, recursos e resultados.
- Líder de negócios → foco nas relações institucionais e no todo.
Quando você olha para jornada dessa forma, tudo muda.
Você para de tentar “ser bom em tudo ao mesmo tempo” e começa a desenvolver exatamente o que cada fase exige.
E se você quiser organizar isso de forma prática, com clareza e estrutura, eu deixei um passo a passo no site: faberhausplay.com.br/voa.
Quer construir a trajetória profissional que você realmente deseja?
Comece entendendo onde você está e qual é o foco do próximo passo.
Saiba mais em https://faberhausplay.com.br/crescer-na-carreira-profissional
